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スタババイトについて質問です。 スタバのバイトは面接が厳しいと聞いたのですが、主に何を聞かれるんでしょうか?? 対策…

スタババイトについて質問です。 スタバのバイトは面接が厳しいと聞いたのですが、主に何を聞かれるんでしょうか?? 対策などはちゃんとしておくべきですか?? 経験者の方ぜひ教えてください!

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回答(2件)

  • スタバで働いているものです。 面接が厳しいというか、倍率が高くて選考が厳しくなってしまいます。 聞かれることはその店舗の店長によって違いますが、「何故他のカフェじゃなくて、スターバックスで働きたいのか」この理由を明確にしておく事が大事だと思います。 カフェでバイトしたいから等ではスタバじゃなくてもいいよね となってしまいます。 また、ありきたりな志望理由も印象に残りずらいです。「カップに書いてくれたから〜」「丁寧に教えてくれたから〜」などこの志望理由の方は沢山いるみたいです。(自分はこの理由で受かったので一概にダメとは言い切れませんが) 大事なのは他の人と【差別化】をすることだと思います。私は面接中に何度も「スターバックスで働きたい」と言いました。その度店長は笑ってくれて気持ちが熱いね!と仰ってくれました。 このように他の人と比べて決定的に違う部分などを見せれば採用されやすいと思います。 最後に「勤務時間」は必ず聞かれますし採用するに当たって重要な項目です。 そのお店が求めている時間帯に入れるかどうか、もう一度勤務内容などを公式HPで確認してみてください。 スターバックスは成長出来る職場です。是非一緒に盛り上げましょう!面接頑張ってください

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  • こんにちは! スタバで半年前から働き始めたものです。 バイトの面接は店長によって様々ですが、私が聞かれたことぜひ参考にしてくださいm(_ _)m ・なんでスタバでバイトがしたいのか ・なんでこの店舗を応募したのか ・働くことを通してどのような人になりたいか ・コーヒーは好きか ・大学で何を学んでいるか ・自分の長所、短所 ・今までのバイト経験とそれを通して学んだこと ・スタバの利用頻度、よく頼むドリンクや店舗の雰囲気を見てどう思ったか 上記のことを聞かれました!質問も多く準備しないと焦ってしまうので対策した方がいいと思います。 もし面接を受けられるのでしたら頑張ってください!

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