先日受けた中途採用の面接の席でのこと。

Question

先日受けた中途採用の面接の席でのこと。採用担当社から「私達とコミュニケーションを取って働けますか？」という質問を頂きました。正直、解りませんでした。逆に、「あなた方は私とコミュニケーションを取って働けますか？」と質問したい気分でした。気持ちの中では「無理。」という思いがありました。「相談しながら、頑張ります。」みたいなことを答えた気がするのですが、仕事が欲しい人なら「はい、出来ます！」とでも言うべきだったのでしょうか？私には、そんな解りきったことは言えませんでした。

だから、返事を待っていたのですが、やはり不採用でした。

負け犬の遠吠えでしかありませんが、話したことがまっすぐに伝わらないというのも相性と考え、不採用で良かったのでしょうが、、、。

面接で、今回の私のように初めてお目にかかる面接官から「私達とコミュニケーションを取って働けますか？」などという質問を受けられた方はいらっしゃいますか？

Answer 1

中途採用の面接担当することもある会社員ですが、そう言う質問をしたことはないですね。
普通の質問の受け答えなどから、コミニュケーション能力については勝手にこちら側で判断します。
可能性があるとすると、その面接官の方自体が会話からコミニュケーション能力を測るスキルが無いのか、その会社の面接時の定型質問みたいになってるのか、その質問以前の受け答えで微妙にコミニュケーションのズレなどを感じて、一応確認のために聞いてみたとかですかね…？
理想的な答えとしては、「はい、仕事仲間になる人とはきちんとコミニュケーションを取りながら働くことを心がけたいです。」とかでしょうか。
ただ、その質問だけが原因で落とされるようなことはまず無いです。
ご縁がなかったと考えて、次に行きましょう。