最近、ダブルワークを始めたのですが そこで私（25、彼氏無し）に指導する男42（既婚者子供あり）が家が近所でした。

Question

最近、ダブルワークを始めたのですが
そこで私（25、彼氏無し）に指導する男42（既婚者子供あり）が家が近所でした。職場は電車で1時間くらいで、こんな距離あるのに地元一緒かよ、あとすごいタトゥー入っててマジか辞めずらいなと思いました。
昨日、5時頃流れで飲みに行きました。ちょっとでも仲良くなった方がいいかなって思って。
結構飲んで、ちょっとだけ酔っ払ってしまったんですけど、やたらめったら顔を触って来て別にどうでもいいのでなんも思わなかったのですが、飲み屋を出て帰ろうとした時に、多分私、泣き上戸なんだと思います。
嫌いな奴思い出したら、泣けてきてしまって。
ショッピングモールの端っこで「やだねぇー、あいつ嫌いだねぇー」って親みたいな言い方されて、
父親との思い出がないので余計泣けてきて。
向かい合ってハグされて、人肌を感じた事無かったんでまたそれで泣けてきて。
そこまでは、まぁ父系を感じていい人だなって思ったんですが、急に私のアウターのボタンを外して
両手で、腰を掴んだり「おっぱいさわっていい？」と言われ急に胸を触られました。多分お尻も触られて、私の勘違いだけどキスしようとしてたんで、逃げました。
今まで、女の人ばかりの職場で働いてきて男の人と関わる機会が少なくて、既婚者の男性と2人で飲むもんじゃないってその後調べて理解して本当に後悔してます。
正直バックレたいけど、向こうは履歴書で本業の場所も知ってるし、家は近所だし。タトゥー凄いし怖いです。
どう辞めたらいいのか分かりません。
親に辞めろと言われたとか子供っぽいですか？

Answer 1

というよりも完全なセクハラなので
会社内の通報できる部署、なければ人事に相談した方がいいですね

Answer 2

あなたが不快な思いをしたことは、とても残念です。まず、あなたの安全が最優先です。その上で、以下のような手順を考えてみてください。

1. 信頼できる人に相談する: まずは信頼できる人に話を聞いてもらい、支えてもらうことが大切です。

2. 会社に相談する: あなたが働いている会社に相談し、具体的な事例を伝えることで、会社側も対応を考えるきっかけになります。

3. 法的な相談をする: 法律の専門家に相談し、あなたの権利を守るためのアドバイスを得ることも重要です。

「親に辞めろと言われた」という理由で辞めるのも一つの手段ですが、あなた自身が納得できる理由で辞めることが大切です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。