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転職を考えているのですが、その際の応募先ってインディード等の大手企業の求人、高待遇の求人多数のネットで応募するようなもの…

転職を考えているのですが、その際の応募先ってインディード等の大手企業の求人、高待遇の求人多数のネットで応募するようなものより、ハローワークのようなきちんと応募先の会社と応募に際しての連絡や相談を取れるようなもので就職を決めたほうが確実でしょうか? 先日ネットの方で良さげな求人を見つけたので応募しようかと考えたのですが、この先ちゃんと腰を据えて勤めるというとこを安易にネットの応募のみで決めてしまうということにとても不安があります。 仮に入社できたとしても、「やはりネットの求人は信用できない」「求人に書いてあった条件と違う」というふうになりそうで応募に迷ってしまいます。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    あくまで個人的な意見ですが、 ネット求人もハロワ求人も、ふたを開けてみなければわかりません。 実際応募して、書類が通って面接して、内定が出れば、 採用条件が提示されて、その条件を自身で確認して問題ないか、 納得できるか、次第です。 ハロワでは、応募先に対して相談はできますが、 実際に応募しようとする求人の企業に対して やってくれることは限られています。 そこに、人材会社のエージェントのような対応は期待しない方がいいです。 あと、よく言われるのが、ハロワ求人は、 採用にお金を掛けられないところが多い、ということです。 その分、待遇は一般的な転職サイトなどのお金のかかるところに 出ているものと比べて、かなり低いです。 まあ、実際どのような待遇で採用に至るかは、その人次第なのですが。 参考まで。

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