【デザイナー】現デザイナーに転職について質問です！！ 現在デザイン事務所でグラフィックデザイナーとして働いていて転…

Question

【デザイナー】現デザイナーに転職について質問です！！

現在デザイン事務所でグラフィックデザイナーとして働いていて転職を考えています。デザイナーの転職で使用するポートフォリオはデザイナーのみなさんはいつ作成していますか？
ポートフォリオを作成していると転職だと疑われるし、誰にもバレずに就業時間外に作成するのは時間帯が限られる…。家にデータを持って帰るのは企業秘密を持ち出していることになる…。

転職を上司に相談して作るほかないのでしょうか？会社を退社後は会社のデータを使用したポートフォリオで転職活動するわけで、それは企業秘密の持ち出しにはならないのですか？

Answer 1

基本は持ち出しダメですが、使用しないとポートフォリオは作れないのでjpg画像にしてairdropでiphoneに飛ばすとかですかね。
上司に相談しても駄目と言われますし、転職決まる前に辞意を相談すると碌な事にならないので辞めといた方がいいですよ。

Answer 2

普通に仕事で作ったやつの印刷予備もらってファイリングしてるよ

Answer 3

Webとグラフィックデザインのデザイン制作会社（法人）を営んでいる者です。制作会社にデザイナーとして7年勤務の後、勤務先が傾いたので仕方無く起業してから14年目です。

◎会社で制作したデータは、誰でも見られるかたちで公開されているものなら、とくに問題ないですね。でも気になるのでしたら、
ポートフォリオを転職先に提示するにしても、PDF送信とかは避けたほうが良いですね。面接時に目視で印刷物を見てもらうだけにして、ポートフォリオ印刷物の提出もしなければ、そうそう問題にはならないです。

Answer 4

>>退社後は会社のデータを使用したポートフォリオで転職活動するわけで
何を言っているんです？
それこそ窃盗行為で心置きなく告発できます。退社した人間を守る義理はないんですから、その気になったら徹底的にやられます。そもそもまともな会社なら退職時に退社後の守秘義務について説明し成約書を書かせるものです。あなた個人と会社との合意事項なので退職しても消えません。

>>上司に相談して作る
給料が支払われる会社の時間を個人の転職目的に使わせて欲しいと？
そんなこと許したら上司の方が譴責モノです。

つまり「自分の時間」を使い「会社」とは無関係なもので準備することになります。

言ってはなんですが「契約というもの」に対する意識がいささか貧弱過ぎます。
まともな仕事をしている界隈では知っていて当然ですから「理解していない」ことこそが問題になってしまいます。

また。
もし仮に会社の許諾があって業務上の成果が載っていたとしても、それがストレートに「あなたの評価」にはなりません。会社の仕事はチームワークの成果なので「あなた個人の貢献度や能力」が測れませんから。