ローソンバイトです。 私の店の店長(役職はマネージャー)が店の裏で勤務中に酒を飲んでいるという話を聞きました。

Question

ローソンバイトです。
私の店の店長(役職はマネージャー)が店の裏で勤務中に酒を飲んでいるという話を聞きました。自分が飲む酒の分だけ発注を増やして、実際に売り場と裏に残っている分と売れている分は数が違くなるそうです。
従業員はみんな酒を飲んでいる所を直接見ている訳ではありませんが、明らかに酒臭かったり顔が赤かったり足元がふらついてたり、酒を飲む時間帯ではない時に店のゴミ箱に同じ潰れ方の缶が3缶入っていたりと役満です。
人間性的にも嫌いなのでオーナーに報告したいんですが、直接見てないと証拠にならないとのこと。
一刻も早く辞めて欲しいので何かしたいです。何ができるでしょうか？

Answer 1

オーナーが本気で調べようと思えば調べられるはずなので勤務中酒臭い事をオーナーに言えばいいと思うのですが。ただ、人手不足なのでオーナーも店長にやめられたら困るかもしれないのでうやむやにするかもしれませんね。
本当に泥良い状態で酒臭いまま接客しているのであれば、問題ではあると思うので、オーナーが動かない、でも貴方はどうしてもその店をやめたくないのであれば、本部に直接電話すればいいと思いますよ。調査しても解雇になるかどうかはオーナー次第ですが。

Answer 2

＞一刻も早く辞めて欲しいので何かしたいです。何ができるでしょうか？

辞めるのはあなたでしょう。

何の権限をもって、下っ端アルバイトのあなたが目上のマネージャーを辞めさせようとしているんですか？

しかも「人間的に嫌い」とか。

人間的に嫌いだからという理由で目上の人を辞めさせようと企てるあなたこそ、本当にヤバい人です。