25歳女です。 転職先でのプレッシャーがやばくて死にそうです。 ネットワークエンジニアの経験が6年ほどあり、 11月から…

Question

25歳女です。
転職先でのプレッシャーがやばくて死にそうです。
ネットワークエンジニアの経験が6年ほどあり、
11月からのとある企業の情シスとして働き始めました。たぶん応募とか沢山あったと思うのですが、
その中の1人に選ばれた採用されました。

資格もある程度取っていて、
履歴書や経歴書上はすごい仕事できる子だと思われたと思います。また、落ち着いていて真面目そうと言われるのでそれもまた頭良さそうと思われたと思います。
(よくそう思われるので)
そして、25歳で6年エンジニアの経験があるのがすごいと言われました。

面接で嘘はついていませんし、経歴書でも嘘は書いていませんが、入社して2週間立ち、なんとなくですが、
上司が期待していることと、私ができることに差があるような気がしています。

また、上司(40代後半)は元システムエンジニアで、ネットワークは〇〇さん(私)の方が詳しいと言われているのですが、実際会話をしてるだけでも、普通に上司は詳しいし、それ以上の知識があると思われていると思うと、
とてもプレッシャーで、実際上司と同レベルです。

一応、やったことないことはしたことないと言っていますし、知らないことは知らないと言いますが、
これ知ってるなら、これもできるだろうみたいな感じで、知ってる前提で色々話をされます。
たぶん、上司が想像している私の業務経験と、実際に私が経験してきたことに差があるのだと思います。
言葉にすると同じなのですか、規模だったり、業務の裁量だったりです。

ですが、上司や周りの方はとても優しく、気軽に聞きやすい人たちで、人間関係はまったく問題ありません。

でも素直に上記の事を相談できずにいます。
採用されてもう同じ会社の人たちだから素直に言ったほうがいいのか、でも期待を裏切ってしまうから、
期待値に頑張って追いついていったほうがいいのか。分かりません。

もちろん、業務経験は補えないですが、
自分の勉強不足もあるので、分からないことは家に帰って勉強して、今はぎりぎり追いついている感じです。

まったくついていけないという訳ではなく、
基本的な内容の業務は、仕事早いね。とか、流石です。とか言われるんですが、
もう少し経ったら期待外れ？と思われそうで怖いです。

こんな状態でもやっていけるでしょうか。

Answer 1

ムリなら、退職勧告となるので、結果は同じ。

Answer 2

現状、問題が起きていなくて、不足を感じたら学んでいるのなら十分だと思います。
起きてもいない問題に頭を悩ませるより、現在に集中して仕事をこなした方が効率が良く、モチベーションも保ちやすいでしょう。
プレッシャーに感じることは特になく、仕事で困ってから、相談しても間に合うと思いますよ。

下手な嘘をつかず、後はコツコツと知識を増やしていけば、周囲の期待にも応えていけるようになるでしょう。
心配し過ぎですよ！
心配事の96%は実際は起きないというデータもあるくらいですから、現在に集中するのが一番かと思います。

Answer 3

問題ないと思います。オーバーコミットも避けられているようなので、今まで通りで良いかと。

Answer 4

そうしてステップしてゆくんですね。普通です。