教えて!しごとの先生
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職場は販売職です。 来年に結婚する予定ではあるのですが、 先月急に1人移動することになってしまい、 人手不足になり、伝え…

職場は販売職です。 来年に結婚する予定ではあるのですが、 先月急に1人移動することになってしまい、 人手不足になり、伝えるタイミングが難しくなってしまいました。上の方に退職をする際に伝えるために必要な期間のことを聞き、そこまでに伝えるつもりではありました。 ですが、上の方が他の方に伝えてしまい、 明らかに不機嫌になっていて、どうすればいいのか私自身も混乱してしまいました。 アルバイトなのですが、そこまで考えなくては行けないんでしょうか?

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回答(2件)

  • 社会人としてなら残る人が困らないように配慮するべきでしょうが 個人的には辞める職場がどうなろうが興味ないのでそこまで考えないです 辞めたあとのことを考えるのは残された人というか、そもそも会社がどうにかすることなので ちょっと気まずいかもしれませんがその後のことだけ考えましょ

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