今、コメダ珈琲でバイトをしています。

Question

今、コメダ珈琲でバイトをしています。体調不良でバイトに行ける状態じゃなかったので2日間休むことをグループLINEで伝えました。お店のルールとして休む場合は代わりの人を探してと言われ、LINEグループで探しましたが見つからず、そのことを店長に伝えました。そしたら、次の日はかならず他の人を探してと言われ、体調が悪いなか、個別にLINEして探し、5人目くらいでやっと見つけることができました。

調べてみたところ、アルバイトに「休むなら代わりの人を探して」と言うのは違法で、代替要員の確保は、社員または社長の仕事と書かれているのを見つけました。

私は体調を崩しやすいため、このように体調不良で休むことがあります。今回は代わりが見つかったので良かったですが、次が不安になります。

このように、「休むなら代わりの人を見つけて」となるのは普通のことなのでしょうか？

Answer 1

基本的に社員さんとかの仕事ですが今は相当人が足りていたり、お店に人がなかなか来ないから一人減ったところで問題がない、という所以外代わりを探せと言われます。
自分の話になりますが前のバイト先も今の所も同じです。
もうどうしようもない事なので体調崩しやすいのであればシフトを減らす、またはあまり考え方は良くないですが誰かが入れないときに毎回代わってあげていざというときに自分が代わってもらうしかないです。