就職活動についてです。 グループ会社(ホールディングス)の子会社から内定を貰っており(まだ承諾していません)が、親会社の…

Question

就職活動についてです。
グループ会社(ホールディングス)の子会社から内定を貰っており(まだ承諾していません)が、親会社の選考も受けています。内定を頂いている子会社には親会社を受けていることを話し、承諾を待ってもらった方がいいのでしょうか？
また、親会社には子会社から頂いている旨を面接で話しても大丈夫でしょうか？

Answer 1

余計な話は一切不要です。
さらに、親会社に他社の内定情報を伝えることはマイナスにしかなりません。
下世話な話に例えると、女性を口説く時に自分には彼女がいることを伝えませんよね。

Answer 2

どちらも告げる必要はないです

別に承諾をしてもあとから辞退は可能ですので、子会社を承諾して親会社を受けても何ら問題はありません。