就活をする際に、平均年収とかを見てしまいます。 そこで、平均月収とか平均年収が低い会社はインターンに行く前に選択肢から…

Question

就活をする際に、平均年収とかを見てしまいます。

そこで、平均月収とか平均年収が低い会社はインターンに行く前に選択肢から外しているのですが、本当にネットで見れる平均年収とかって合っているんですか？また、給与面で見るならば、ボーナスを見るべきなのか平均月給を見るべきなのかどちらでしょうか？

わかる方よろしくお願いします

Answer 1

ボーナスの割合は同じ年収の企業でもバラバラなので、ボーナスや月収は二の次で、平均年収が一番参考になると思います。

ネットの平均年収はある程度参考になりますが、計算方法が会社によって違うので注意が必要です。

例えばメーカーは工場で働かれている高卒の方はオフィスで働いてる大卒よりも給与が低いです。そういう方も含めた全体の平均年収が低くなりますが、質問者様は高卒の給与なんて関係ないので大卒の給与が重要です。

大卒の年収だけを平均してる会社や、給与が低い職種も含めて平均してる会社があるので単純には比較できません。そこでおすすめしたいのが就活四季報です。大抵の本屋には売ってますが、基本的にはその企業の大卒の平均年収が記載されてますのでしっかり比較ができます。

Answer 2

その会社の平均年収を貰えるのは、入社して10年くらい経ってからと思っておくといいでしょう。

1年目 400万、中堅550万、管理職 650万、役員 800万 → 平均600万

ボーナスは、業績が悪ければ簡単に下がります。あてになりません。

Answer 3

ある程度正しい数値が見たければ、有価証券報告書を見るのが良いと思います。
何歳くらいで平均いくらと書いてあります。

Answer 4

> ネットで見れる平均年収とかって合っているんですか？

合うはずがありませんが、口コミ数が多ければ多いほどリアルに近づいていくのが統計の特性です。

> 給与面で見るならば、ボーナスを見るべきなのか平均月給を見るべき

年収を見るべきです。