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スターバックスでアルバイトの面接を受けます。3回目です。webは何度も落ちてます。

スターバックスでアルバイトの面接を受けます。3回目です。webは何度も落ちてます。顔採用など言いますが、モテるので顔は正直問題ありません。以前スターバックスでバイトしてましたが、バックレてしまいました。そしてて、それを隠さずに1回目の面接で全て話しました。それが原因ですかね? 面接は正直手応えはあります。2回目の面接は面接官はメモすら取っていませんでした。ほんとに受かりたいです。。。

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    自店舗で少し前に面接をバックれた人がいましたが、社員さんが「バックれてもいいけどその情報は共有されるからどこで受けても受かることは無い」と言っていました。 バックれたこと自体は元々バレてると思うので、1回目の面接で赤裸々に話したことは関係ないと思います。他の方への返信読みましたが、様々な事情があり大変だったのだとは思いますがやはり連絡もなく辞めるという行為は信頼度を底辺まで落としています。当時の店長からしたらそりゃ頑張れとしか言えないと思いますし…店長の言葉を信じるか知恵袋の顔も知らない人を信じるかはあなた自身で判断してください。 もしかしたらよっぽど人手不足の所なら取ってくれるかもしれませんが、顔がどうとか話してるうちは難しいのではないでしょうか。本気で受かりたいなら、就活ばりに志望動機をガチガチに固めて挑み続けてください。

    なるほど:1

  • 自信がありすぎたりして、自店舗のパートナーと合わないと思われてるのかもしれませんね。人と関わる職業ですので、コミュニケーションと謙虚さが大事だと思います。

  • webの段階で落ちるということは、勤務希望条件が店舗側とマッチしていないから、という理由がほとんどです。 オープンかクローズのどちらかは入れる、店舗側が提示する条件以上で入れる、2年以上の長期勤務ができるのに落とされるのなら志望動機が良くないです。 バックれたことに関しては、人事が勤務歴を管理しているのでいずれバレます。 面接でどんな伝え方をしたのかわかりませんが、印象はかなり良くないですね。 あと、私は一時面接を担当していましたが、質問者さんのように自信がありすぎる人(質問文でしか判断していませんが)は採用しませんでした。なんとなくですが今後の働き方が想像できるので。 自信があって謙虚さも兼ね備えている人の方がいいです。ご参考までに。

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  • バックれた人が受かるとかないでしょう。 どの面下げて行くのか、メンタルすごいですね。

    なるほど:1

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