製鉄所で働く女性について 私は大手製鉄所の子会社に技能職（現場）として勤務している者です。 主に機器を操作する仕…

Question

製鉄所で働く女性について

私は大手製鉄所の子会社に技能職（現場）として勤務している者です。
主に機器を操作する仕事で、力を必要とする職場ではありません。仕事量についても女性だから少なくしているとかもありません。同じ仕事を同じ方法で行っていると自分では思っています。業務について選んだり拒否した事もありません。会社に指示された業務をこなしているつもりです。

製鉄所が男の職場だったというのは分かりますが、女性が勤務する事に関して否定的な発言をされる方が一部にいらっしゃって、「女の働く場所じゃない」とか、「事務職に転向しないのか」、「配転はしないのか」等と言われる方や、「女がいたら（仕事が）やりにくい」と陰口を言うのを見聞きします。

普通に接して頂ける方が大半なのですが、やはりこういう職場では女性は向かないのですよね。
鉄鋼業界も女性が増えてきているとはいえ、まだまだ現場はそういう所なのでしょうか。
製鉄所の現場で働く女性の方、このような事はありませんでしたか、またどう対処するべきでしょうか。

Answer 1

まだまだそう言うことを言う人が居るんですね！小生、厚生労働省が主催の女性活躍社会の拡大会議のメンバーにも選ばれ、ロジスティックスの分野での更なる女性進出可能職場の提案などをして参りましたが、ロジスティックスの世界でも、海コンの女性ドライバーに対して、女のくせに！とか言う人が居ます。
アメリカでロジスティックスの仕事に関係していたこともありましたが、コンテナヤードのオペレーターの女性(おばちゃんでしたが)、クレーンのオペレーターなど、日本ではまだまだ女性が進出してらいない、職場に多くの女性が働いておりました。
質問者様も全く動ぜず、お仕事をしてくださいませ。

Answer 2

私は食品工場で働いています。
今の工場長は女性で35歳です。
とても責任感が強く、男性社員にもバシバシダメ出しします。
本当は工場も男性社会で正社員は男性、女性はパートみたいな職場だったんですけど、正社員女性が増えてきて、工場長は10年で一番上になってしまいました。社長の方針もありましたが、社長が言うには「男性だろうが女性だろうが一番仕事が出来る奴が工場長になるのは当たり前だろう」って言っていました。だからあなたもそんな陰口に負けることなく一番仕事が出来る人になればいいのです。工場の仕組みってありますよね。そして５Sとかルールがあると思います。それをドンドン改善していって、品質向上とコスト削減につなげていけば必ず評価されます。
うちの工場長は必ず最後に工場を一回りしてから退勤します。昔からそうでした。みんなが使用した道具などをきちんと戻しているかどうかを確認しています。工場長になる前からそうしていました。
私も時々工場長について見回りをしています。私では気がつかないところを工場長は気がつきます。凄いなと思います。
男性女性関係ないですよ。