回答終了
育休半年取得して半年後に育児による疲労を理由に2ヶ月の療養休暇をとるってふざけてると思いませんか?当方公務員で↑のような信じられないことがまかり通っています、、。その人は男性なのでホルモンバランスの崩れによる体調不良とかではありせん、、。 税金の無駄遣いだから本当にやめてほしいと思うのですが、、。国会で眠るような政治家やこういう奴を懲戒免職にしてその給料を財源に回すべきだと思いませんか?
73閲覧
詳しい事情を知らないですが、頭ごなしに批判されてるように見受けられます。 育児疲労って、読んで字のごとくですね。少子化の今、子育てに取り組んでいる人は立派だと思います。 ちなみに、公務員は育休中は無給ですが。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る