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19歳フリーターです。明日のバイトを休みたいのですが、休まない方がいいでしょうか。(長文になります。) 昨日38℃~40℃の熱が出て、今は37℃まで下がりました。 症状は熱だけでなく、下痢も伴っており 正直、とてもお腹が痛いし、熱は引いたものの頭痛が残っています。 明日、13時~21時までスーパーのアルバイトがあるのですが、お休みしたいなと考えています。 長時間レジに立てる気がしません。 というのも、何回もトイレに行きたくなり、1日で2ロール私だけで使い切ってしまいました。 更にはお尻部分が切れて血が出てしまう程です(笑) 夜中も下痢のせいであまり寝れません。 ですが、スーパーのシフトを見る限り、レジ担当で代われる人がいません。 私が働いている所では従業員の年層は割と低く 朝レジは小学生の子を持つ方が3人 昼レジは少し歳が高い2人 夜レジは学生が4人、私、年齢高めな方1人です。 明日、朝レジは3人出勤。昼レジは1人出勤。夜レジ1人出勤。そして昼から夜にかけて私も加わる感じです。 昼レジのもう1人に代われるか尋ねようとしたのですが、7連勤になってしまうのでアウト。 夜レジはほとんど学生の為学校がありアウト。 やはり休まない方がいいでしょうか。 日曜日の夜も熱があったのでお休みさせて貰いました。 その日は夜レジ3人居たからまだ良かったものの 明日は私含め2人しか居ないし 高熱があるならまだしもPCR検査は陰性、熱は37.2℃とかです。 やはりこの状況じゃ休むことは難しいでしょうか。 長文になってしまいすみません。 スーパーに確認するべきと思うのですが、棚卸し前で皆忙しそうだし、今までも体調不良で電話した事があるので躊躇してしまいます。 やっぱりいくら体調悪くてもいざ休まれたら迷惑だと思うし、なんかそういう雰囲気を感じちゃって、。
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確かに自分の立場で考えると急に代わり無しで休まれると大変だと感じてしまうかもしれませんが、無理に出勤してお客様や従業員の方に熱を移してしまったり、出勤中にトイレから出られなくなったり、急に倒れてしまったりなど店舗に行っても迷惑はかかります。休むとは言いづらいのはわかりますが、体調が悪いのであれば無理に行かずに休むしかないと思います。
お困りですね。でもそんな体調でお働きになれますか?現在の体調でレジに立ってらっしゃたらどのようになられそうですか?
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