解決済み
社員旅行にどうしても行きたくないです。別に行ってもいいのですがめんどくさいです。 25歳アルバイト。 2月か、働きだして約2ヶ月ぐらい働いています。 嬉しいことにまだ入って間もないのですが すごく仲良くしていただいて今までで働いててすごく楽しいです。 なんですが、社員旅行となると行きたくないです。 飲み会や遊びになら全然行くんですが、 旅行は行きたくないです(笑) しかも社員旅行なのにアルバイトも行くのが意味わからないです(笑) アルバイトは私1人だけなので 気を遣って誘ってくださってると思うのですが、、、 昨日、旅行行く?って言われて断ったんですが、 私が行かないことを社長に伝えたら 残念そうにしてたらしく、強制的に私も行かざる追えなくなりました。 行くってなりましたが 前日か前々日に、体調不良でいないつもりです。 コロナか、濃厚接触者で行かないようにします。 アルバイトなので 休んだ分のお給料が出ないのが痛いですが それよりも旅行に行きたくないのが勝つので それは仕方ないですが、 前日に熱とかだと、怪しい?というか こいつ行きたくないから言うてるんやなって思われるのが嫌なので今から作戦を練りたいのですが、 どうしたら自然な流れだと思いますか? 濃厚接触者は自宅待機が7日でまだ早いので 濃厚接触者にしようかな〜と思っていますが どう言う流れが自然だと思いますか? コロナ陽性だと 旅行の3日前に早退して次の日病院 旅行前日に陽性と判断で旅行行けません。 みたいな感じの濃厚接触者を教えてほしいです。
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前日に体調不良と伝え早退or休み、PCR検査を受ける。 結果が出るのに一日かかるので、念のためだの結果が出るまで自宅待機だのと言って休むのが最善だと思います。 そうすれば嘘をついている訳ではありませんし、結果が出たあとすぐに出勤することが出来たりコロナに現在かかっているかの確認も出来ていいかな~と思いました。この方法だったら会社にも迷惑がかかりません。 体調不良の内容は何でも良いですが1日2日で治るのもなんか不自然なのでたくさん寝て病院で薬貰って飲んだらばりばり元気になりましたー!みたいな、どうしたの大丈夫だったー?回復した?的なことは復活後絶対聞かれると思うので考えておきましょう。 ちなみにいま1番おすすめな体調不良の内容は風邪ですね、季節の変わり目で寒暖差が激しいので風邪も引きやすいですしコロナと間違えられやすいので個人的言い訳ベストです。 あとは知っているかもしれませんが、それを伝えるときは『行くってなって調べてみたらすごい良いところでほんとに行きたくて楽しみにしてたからすんごい残念で……』みたいな文を追加するとなお良いと思います。 『あいつ休みかぁ…きてほしかったなぁ…もしやずる休みか?』という社員の感情よりも『大丈夫かな、可哀想に』みたいな気持ちにさせ、 “ 行きたがってたけど行けなかった奴、ちなみに俺はあいつが行きたがってたとこ行くぜ ”みたいなアンダードック効果を得られるのでおすすめです。 健闘を祈ります!
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