教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

復帰時期について 育休後の会社の復帰時期をどうやって決めましたか? 私はGW明けに復帰したいです。 理由は…

復帰時期について 育休後の会社の復帰時期をどうやって決めましたか? 私はGW明けに復帰したいです。 理由は慣らし保育を1ヶ月ゆっくりしたいのと、私もゆっくり慣れたいからです。会社は慣れるまでは休んでもいいけど、4月中に復帰してくれたら嬉しいと言われています。 (派遣さんは4月末まで勤務予定です。) 来週に面談して決める事になったのですがどう言ったらいいでしょうか? あんまりやる気がないと思われるのは嫌なのですが、4月復帰は避けたいです。 どう言えばいいか教えて下さい。 見学の際に慣らし保育は2〜4週間かかって、GW明けの復帰が多いと言われたとは言ってます。 保育園との面談は3月です。

続きを読む

218閲覧

回答(3件)

  • ベストアンサー

    4月に入園したら同月で復帰の証明提出は不要な自治体ですか? 問題なければ、コロナ禍なこともあり少し慣らし保育に時間がかかるかもしれないのでGWを目標としたいと伝えてみてはいかがでしょうか?

  • 「家族とも相談しましたが、うちの子あまり他人との関わりが無いまま保育園入れることになるので、保育園からなるべく1ヶ月は慣らし保育させるように言われてしまいました」とかどうですか?

  • そのまま伝えるしかないのではないでしょうか。ゆっくり慣らしたいと。 それで、やる気がないと思われるかどうかは会社次第だと思います。今までみんなが1カ月かけて慣らし保育をしていたら、そんなもんだと思うでしょうし、早く復帰する人が多かったなら、やる気がないと思われることもあると思います。

    続きを読む

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

育休(東京都)

求人の検索結果を見る

< 質問に関する求人 >

保育園(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    職場・人間関係に関する質問をキーワードで探す

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 職場の悩み

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる