私のこれまでの会社の退職理由どう思いますか？甘えだと思いますか？ １.仕事が遅いと怒鳴られて焦って失敗すると蹴られたり叩…

Question

私のこれまでの会社の退職理由どう思いますか？甘えだと思いますか？
１.仕事が遅いと怒鳴られて焦って失敗すると蹴られたり叩かれたりまた怒鳴られたりして退職（配管工）２.器用貧乏でしっかりしているからなのか仕事量や残業が多くて人がどんどん辞めていきその都度私に仕事が回ってきて他社に不良品を流出する失敗を何度もして心が折れて退職。残業は月６０時間でした。（製造業）
３.その会社に合った資格があり期待されていて入社一ヶ月目からすぐに仕事を覚えないとパートさんが回らなくなる職場にいてパンクして退職。（倉庫業務）
自分ってダメでしょうか？次にどう活かすべきでしょうか？皆さんはどう思いますか？回答お願いします。

Answer 1

1は辞めて正解。
2はそれ、器用貧乏とは言わないと思います。
3は資格がある＝仕事ができる、ではないし、入社すぐに仕事って覚えるもんじゃないんでしょうか。これは考えが甘すぎ。

Answer 2

①怒鳴られるのは仕方がない。
叩かれたりするのが、怪我するような叩かれ方なら、仕方ない。
しかし土建屋など独特の、軽く蹴るのならば過剰に反応しすぎでは。

②高々六十時間の残業が嫌ならば、パートくらいしかないのでは。

③覚えるべきことが出来ない。
甘えとかよりも能力の問題では。

・どう生かす？
生かしようがなく、逆に心機一転してかかるべきでは。

中途の環境なんて良くないし、即の仕事を求められます。新卒とは違います。
営業などだと午前に説明して、午後から一本立ちなんてあります。

このままだと、転職をしまくりますよ。
それが悪いというより、ドンドンいい会社から離れてしまいます。
その内、採用されなくなります。

Answer 3

１と２はまぁわかる、って思いましたけど３がどういう感じなのかいまいちイメージできなかったです。