教えて!しごとの先生
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銀行対応をほとんど経験しないまま管理部長になってしまった。 最近は人事異動の季節なのか、銀行の担当者が毎日のように…

銀行対応をほとんど経験しないまま管理部長になってしまった。 最近は人事異動の季節なのか、銀行の担当者が毎日のように連絡がきて「渋谷支店に異動します」「本店営業部にいきます」「次は銀座支店です」 とかを言いにコロナ禍の中わざわざ会社に来ます。 それは良いんですが、私は今の管理部長の役職につくまで まともに銀行の担当者と関わった経験ないんです。 資金繰りが悪化して資金調達が急に必要になったという経験もないですし 新規のプロジェクトを立ち上げたいから何としても担当者に融資の稟議書通してもらわないと困る って経験もしてません。 初めて入社した会社は営業だったのでお金回りはやってませんし、3社目で経理に回されてからは 内部統制とかはやってましたが財務の方は全然やらず。5社目で経理課長になった時も連結とか開示はやるけど銀行対応は財務の仕事だし。 今は管理部長として着任しますが、銀行対応は役員がやってます。 今後も今の会社とかそれ以上の会社に居続ければ、何の使い道もないけど付き合いの為に横浜銀行ときらぼし銀行と千葉銀行から2億円ずつ借りておくとかやってる会社ばかりでしょうし。 何かプロジェクトが立ち上がったとしても 「この会社をM&Aで買うから5億円貸してくれ。」とかをメインバンクに言えばすぐに貸してくれると思います。いちいちプロジェクトの説明とかしなくても貸倒にはならないのは分かってるし 上場してればいちいち決算書とかもつける必要もありません。 でも今後のキャリアとしてベンチャー企業に取締役として参画したいとか考えてると、これは良くないですよね。 自分が個人事業としやってて法人成りした会社も大きくしようと思ったら金を借りないと話にならないし。 管理部長が銀行対応の経験がほとんどないってやばいですよね? どこかでこっそり経験積むとかできないですかね?セミナーとかやってたりします? 銀行の担当者を口説きおとして2億円引っ張る方法教えます!とかの

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    銀行の通の人に任せばよろしいです。

    ID非表示さん

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