就活の面接練習に関して

Question

就活の面接練習に関して大学院の修士1回生です。研究が忙しくあまり時間がないため、インターンに余裕がありません。
しかし面接を経験したいと考えています。そこで企業のインターンに申し込んで、面接練習をして、インターン通ってしまったら、何かしら理由をつけて辞退するのは、問題ですか？何かしらブラックリスト入りしてしまうリスクなどありますでしょうか？

Answer 1

人事は意外とインターンの選考通過者のことを覚えてるので、本命の企業でそれをやるのはおすすめできません。経験ですが、ソニーとかAGCみたいな大手でたくさん人が受けるところでも、意外と覚えてる人は覚えてる印象です。

本命でない企業で行うか、大学のキャリアセンターなどがやってる模擬面接等を受けるのが得策かと思います。大学がやってる模擬面接イベントも意外と馬鹿にはできないもので、大企業の人事をアドバイザーとして招聘してたりします。私は使ったことありませんが。