解決済み
1度今働いている所でOK出たのでWワークしようとアルバイトで応募した所がありました。ですが、応募したあと日数的NG出てしまい辞退しました。 そして、今退職決まったので同じ所に 契約社員の方で応募して面接したのですが、 辞退したいです。 辞退しても大丈夫なものでしょうか?? 理由としまして、 館内を案内するコンシェルジュの会社で 自分の足で他の町や市の観光スポットを 見に行け!説明できるようにしろ!とのことでした。 予め説明できるように資料を渡すとのことでしたが、詳しい内容は載ってないからだそうです。 コロナもありますし、躊躇してしまいます。 観光スポットを調べても2、3年前のことだらけで、、 そして運転が苦手(ペーパー)で、方向音痴、ナビを見ても辿り着くのもやっとで 行けそうもありません。 そして、HSPという病気ではありませんが性格上 上手く接するのは難しい状態であることが分かりました。やや鬱気味です。(病院には行ってません。) なんと説明して辞退するべきなのでしょうか… HSPとは… 生まれつき、音や匂いに極端に反応したり、他人の感情を自分のことのように感じたりする、繊細な気質を表した言葉です。 分からない方用に簡単に言うと 異常な程にお豆腐メンタルで感情移入しやすく、立ち直りがナマケモノ並に遅く、かなりの心配性で上手く言葉にすることが出来ず鬱になりやすい性格でネガティブです。簡単に治るものではありません。
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辞退でメールするだけで大丈夫だと思いますよ!! 件名:内定辞退のご連絡 ◯◯株式会社 採用担当△△様(採用担当者様でも可) ◯◯××です。 この度は、内定通知を頂き、誠にありがとうございました。 貴社で働く機会をいただいたのに、誠に恐縮ではありますが、貴社の内定を辞退させていただきたく、ご連絡を差し上げました。 就職活動を通じ、自分の適性を考えた結果、大変心苦しいですが貴社の内定を辞退させていただきたく存じます。 選考では貴重なお時間を割いていただきましたし、○○さんをはじめとする採用担当者の方には相談に乗っていただくなど大変お世話になりました。 それにも関わらず、今回のお返事になってしまい心よりお詫び申し上げます。 本来なら、直接お会いしてお詫び申し上げなければならないところを、メール(手紙)でのご連絡となりますことの無礼をお詫び申し上げるとともに、何卒ご了承いただきたくお願い申し上げます。 末筆ながら、貴社の益々の発展をお祈り申し上げます。 ○○××
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