新社会人です。(女)

Question

新社会人です。(女)パートの女から、足音がうるさい、物音を少し立てるだけで、静かにしてもらえる？や、細々としたことをいつも言われます。絶対言われたくないと思い、毎日ドアの閉める音から全て気をつけるようにしてます。
それでも、LINEで言ってきます。LINEはスクショ済みです。周りがその女のせいで皆辞めていきます。
上司には報告済みですが、特になにもありません。
上司に報告した時は、悔しくて涙が止まりませんでした。
ストレスからなのか、耳鳴りと浮動性めまいがたまにあります。 今はまだ辞めようと思っていないですが、いつかこの仕事を辞める時がきたときに、必ず訴えたいと思ってます。 パワハラに該当するんでしょうか？？ 休日に、行動が荒いというLINE、緊急以外では連絡取る必要ないと思ってます。
上司に気をつけた方良いことはあるのか聞いた時には、対応も良いし、レジ締めも間違いなくできてるから、今のままで十分と言われてます。
なぜこんなにパートから言われなければいけないんでしょうか？ 靴の音なんて、ヒールでもないし、平なシューズです。言われるのが本当ストレスで、仕事行きたくないです。でも、社会人1年目、まだ辞めるわけにはいかないと思い、辞めれません。
パワハラで訴えられますか？？
私はどうすれば良いでしょうか？
1年目、社会についてまだまだわからないことが沢山あるので、教えていただければ嬉しいです。

Answer 1

そういう人って、ごまんといますよ。
逆に、自分がやっているのを棚に上げて、人に攻撃するようなタチの悪い方もおられます。
そういう人には、何を言っても響かないことが多く、あきらめる方が多いんですよね。
というのも、自分を正当化して、自分は悪くない、と頑なに思い込んでいるからです。
そういう方は、指摘されると逆ギレしてきたりするパターンが多いので、近づかない方がいいですね。
ですから、そういう人の周囲はみんな辞めて行くわけですよ。

上司からは、問題ないと言われているのですよね？
でしたら、気にしないのが一番です。
逆に、事実無根の注意を受けて、ストレスが溜まっていることを訴えた方がいいのでは。
ボイスレコーダーなどで証拠を集めて行くしかないですね。
パワハラ、嫌がらせに該当すると思います。

Answer 2

気にしないでください。
些細な事を口うるさく言わないと気が済まない人なのでしょう。
悪く言うと、いつも一言多い人。言わなければ良いことを伝えて相手を不快にするのです。
本人は不快にさせている事に気付いてません。

このような人を相手に悩むと精神的にも良くないので、
軽く流しておきましょう。
また言ってるわ、と。

Answer 3

新人いびりですね。大人気ないひとですね。まわりはみてますよ。そんな人嫌われてますから。周りの人は怖くて言えないか、荒波を立てたくないのかもしれませんね。

おばさんの嫌味は最低ですからね。笑っていったり、私も負けずに言い返します。

Answer 4

パートなんかに負けないで！
その人が言ってくる事は行き過ぎていると思います。
あなたに言えば心が折れそうだ、と弱い人間に見られているので、言いたい事言いたい放題なんでしょう。

また言われたら「スニーカーで、音はこれ以上小さくできません」とハッキリ言ってやったらどうですか。
それ以降は音のことを逆に気にせず過ごして、言われても「これ以上無理なんです」で押し通したらどうですか。

上司にもLINEやその他証拠を見せて、パワハラされている事を、もっと訴えた方がいいかも。

負けないで！