就職活動をしている大学生です。

Question

就職活動をしている大学生です。自分は文系総合職志望なのですが、
なぜ大手でもメーカーは年収が700-800万台と低いのですか？富士フィルムやソニーは1000万近くなのに、もっと大手メーカーは給料水準を上げてもいいような気がします。教えてください！

あと、自分は精密機械やFA機械メーカーを少し見ているのですが、売上だけでなく、財政面でも優良企業があれば、教えてください。(ファナック、キーエンス以外でお願いします)

Answer 1

メーカーの年収が低く出るのは、高卒の人が、他業種に比べて、かなりの数いるからです。

大卒や、院卒で比べると、そんなに低くはありません。

また、商品を製造しているので、多額の設備投資をしているから、
お金を設備投資に使っているからというのも、あると思いますが。
その分、メーカーは安定しています

Answer 2

＞なぜ大手でもメーカーは年収が700-800万台と低いのですか？

平均年収は社員全員の平均になりますから、一般職が多かったり、技術職が多かったりする企業だと、見掛け上の平均年収は下がります。

高学歴からの総合職採用（特に幹部候補採用）の場合、大企業なら流石にどこも1000万ごときは簡単に支払いますよ。

Answer 3

給料は従業員ひとりあたりの生産性に影響されます。ひらたく言えば少ない社員数でより多くの利益が出せれば社員に出せる給料も増やせます。

逆に大きなメーカーのように社員数が無駄に多かったり、堅調な事業とそうでない事業が混ざってしまうと、全体としての生産性は落ちてしまうので、高い給料は出したくてもだせないということになります。

以下の年収ランキングの上位をみて言えることは、やはり売っているものの単価が大きく更に利益率も高い高いということではないでしょうか。
https://heikinnenshu.jp/ranking.html

利益率が高いというのは、商品の競争力があり、市場で独占的な立場があるということとも言えます。ビジネスモデルとして現時点成功してある優良企業と言えるでしょう。

ただ、これは現時点での話でこの先どうなるかは誰にもわかりません。
もし就職を考えるのであれば、これからはどんな会社で働くかより、どんな仕事のプロフェッショナルになるかが重要です。したがって、会社の成長性を気にされるより、ご自身がどんな分野でプロフェッショナルを目指したいかが大事なように思えます。

Answer 4

無能な人をクビにしないからですよ