ドトールでアルバイトをしているのですが、疑問に思った点があるので質問させていただきます。 ①昇給はないのか

Question

ドトールでアルバイトをしているのですが、疑問に思った点があるので質問させていただきます。

①昇給はないのか研修が終わり今はパートナー星1なのですが、もう少ししたら責任者の仕事を覚えてもらうと言われました。責任者になれば仕事の覚える量も責任も増えると思うのですが時給は変わらないと言われました。ネットではドトールで昇給があったという人も見かけるのですが店舗によるのでしょうか。
②有給制度について
1年近く働いているのですが有給について店長に尋ねた際、有給はないと言われました。アルバイトでも８割以上働いていれば有給がもらえると思っていたのですがそうではないのでしょうか。(そもそも契約書も書いていないので８割以上の基準がわからないのですが週2～4で働いています。)
③残業について
クローズ作業を行う際、クローズの仕事が早く終わっても遅くなっても閉店から45分間分の時給をもらうことになっているそうです。クローズ作業が45分以上かかってしまっても、作業が遅いからと言われてしまえばそれまでなのですがこれは普通のことでしょうか。

どなたかご存知の方よろしくお願いします。

Answer 1

①昇給はないのか
店舗、オーナーによります。
直営、FCにもよるので一概ではない。

②有給制度について
労働基準法では、全ての「労働者」に有給休暇を認めている。
もしアルバイトが有給休暇を取りたいと申し出たにもかかわらず、雇用主がこれを認めなかった場合、労働基準法違反になる。

③残業について
それは完全にハウスルール。
働いた時間を雇用者は払わなければならない。

本部にクレーム入れたらどうですかね。

Answer 2

1、昇給
あります。二年間で100円ほど上がりました。

2、有給
あります。
週30時間未満、週３日の契約なら、
1年半働けば6日の有給休暇が付与されます。

3、残業
厳密にはアウトだと思いますが、
まぁ、30分で終わっても45分もらえるんですよね。
実際、よくあることかもしれません。

Answer 3

① あると思います。私の店舗は年に2回昇給昇級があります！

②毎日営業している店舗であれば、365日の8割ですので292日以上出勤していれば出ると言うことではないでしょうか？

③少なくとも私の店舗でそのようなことはありません。終わった時間に勤怠を切ります。