教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

体調不良で仕事を休んでしまいました。

体調不良で仕事を休んでしまいました。職場でのストレスが多く、 昨日ストレスから嘔吐してしまい休みました 本日出社したところ、 上司(女40歳)より、 みんなに謝って迷惑被ってるから。 と言われて、迷惑をおかけした方には 一人ひとりに謝りました。 それも、私のタイミングというか、私も本当に申し訳ないと思っていたので私なりに謝ろうと思っていたのですが 今謝りなさい、今すぐ言いなさい、 などと全社員がいる前で、そういうことを言われました。 これはパワハラなどに当たるのでしょうか

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197閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    体調不良で休んだことをひとりひとりに謝れってことですか? 相当なパワハラだと思いますよ。 全社員の前で叱責するというのもパワハラにあたります。 仕事のストレスもたまっているなら、会社の人事部(労働組合があるならそちらに)などに相談してはいかがですか。

    なるほど:1

    rin********さん

  • ハラスメントと言うより嫌がらせ…イジメて印象ですね。 普通、上司なら文句じゃなくて部下を心配するのが先。 経緯や環境など不明ですが《全社員がいる前で、そういうことを言われました》とは自分アピールと感じます。

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    Я★さん

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