回答終了
労災について質問させください。就業中、右肘を骨折しました。何とか仕事を終わらせ仕事帰りに整形外科を受診すると右頭骨骨頭骨折と診断され全治6週間となりました。その日からギプス固定になり仕事を休まざるを得なくなったため会社に連絡し休みになりました。 私は扶養内のパート雇用であり、労災についての知識も無かった為、指定病院では無く家の近所の整形外科を受診しいつものように保険証を提示して3割負担で支払いも済ませました。 後日会社から連絡があり「労災にして欲しいから書類を書きに来てくれないか」と言われました。 会社が用意してくれた書類に事故の詳細、時間、場所、受診医療機関名、診断名など書き提出して帰りました。 1ヶ月ほど経った頃、会社から3日間の待機期間について会社が休業補償すると言う趣旨の連絡が入りました。 ネットで調べていると医療機関に書いてもらわないといけない書類があるというのを知り、その様な話はされていないし、療養保証給付金、休業補償給付金などの説明も受けていません。 このような場合、受傷後3日間の休業補償だけで残りは保証されていないということでしょうか? 長くなりましたが最後まで拙い文章を読んでいただきありがとうございました。どなたか詳しい方がおられましたらよろしくお願いいたします
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