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トヨタ期間工について

トヨタ期間工について現在事務として働く21歳女子です。 今の会社はかなりのブラックで退職を考えています。 次の仕事を探すにあたり期間工という働き方を見つけました。 以前より自動車業界の製造職に興味があり期間工を経て正社員を目指したいと思いました。 そこで質問ですが、トヨタの期間工から正社員になるのは難しいのでしょうか? 運動を続けており体力には自信がありますが、女性というのがネックになると聞いたこともあります。現在の会社では遅刻欠勤などもしたことがありません。筆記試験も高校の国語数学程度でしたら難なく解けますがそれ以上だと難しくなります。 また、昨今のコロナ情勢もあるので正社員登用がどれほど行われるかも不安です。 経験者の方、内情に詳しい方おられましたらご回答お願いいたします。

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回答(7件)

  • トヨタではありませんがスバル、いすゞでやった経験を踏まえて。 期間工へ応募して採用されるだけであればバイトに受かるより簡単です。女性であれば男性が圧倒的に多いので男女雇用機会均等法の関係で積極的に採ってくれます。 期間工から正社員登用はどこのメーカーもかなり門が狭いです。男女関係なく受けても95%位は落ちますね。周りとの協調性や積極的に色々と仕事を覚えようとするかなどを見られ上席の推薦が貰えるかどうかが鍵になり、学力は全くと言っていいほど必要ないです。 体力については無いなら無いなりの工程(検査など)があるので心配はいりません。女性であれば採用の時点で考慮してくれるはずです。 基本的に登用試験までは入社して一定期間を過ぎなければ受けられない決まりを作っているメーカーがほとんどだと思います。期間雇用は3年以内と決まっていますがコロナの影響が3年後まで続くと思えないのでそこもあまり気にしなくて良いのではないでしょうか。 何にせよ働いていれば勝手に貯金が増えていくので正社員になれなくても1つのステップとして考えても良いかと思います。

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  • 元期間工です。夢を抱くのは悪いことではありません、応援はしますが実際は相当難しい話で狭き門かと思われます。 現場としては車を作ってく訳ですが体力自慢、器用自慢、根性自慢の男達が唸るレベルです。そういった男達が一刻も早く辞めたい、気付いたらバックレて辞めていた…そういう世界です。 女性期間工の場合ですと、なるべく簡単な場所に配属される可能性が高いですので期間工として続けていくのであればまだやりやすいのかもしれません。 しかし社員を目指すとなると話は別です。社員なので体力自慢の男達でも唸る工程をどんどん何個もできるのが当たり前レベルでなければ話になりません。何でもサクサクこなせるセンスの良さ、気力、体力、集中力、責任感などたくさん必要です。 体力自慢がヒイヒイ唸ってる中でも、当然優秀な男達も存在します。が、そんな男達でも正社員になりにくい現状があります。優秀の中の優秀を社員として雇用している、私が働いていた時はそのように感じましたね。 そんな優秀の中の優秀な男達と同じ土俵で、いやそれよりも自分は優秀だとアピールできる程の優れた能力を持ち仕事で発揮して上から認められれば正社員としての道も可能性としてはありえない話ではないとは思います。 が、しかし現実はそんなに甘くないです。相当厳しいと思ってください。 今の会社がブラックとのことですが、期間工として働きにいくというのは悪い選択肢ではありません。今の会社のまま自⚫してしまうよりマシです。オススメ致します。 しかし私としては社員を目指す…よりも期間工でしっかりお金を貯めつつ次に働く場所を探す、働く為に必要な資格をとる、等で考えておいた方が懸命かなと思います。

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    なるほど:1

  • 無理ですね!

  • 事務職で製造業転職は無理です

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