子持ちの方仕事についてアドバイスください。 現在子供を保育園に入れ求職中です。8月中に就業しなくてはなりません。 …

Question

子持ちの方仕事についてアドバイスください。
現在子供を保育園に入れ求職中です。8月中に就業しなくてはなりません。

コロナで不況の中、なんとかいくつか内定を頂き明日返答するのですが決めかねています。皆さんはどちらにしますか？

通勤時間や休日日数は同じと考えてください。

①軽作業パート
時給1050
年収130万以内
週4/7h

②事務パート
時給1020
年収200万円弱
週5/8h

③事務パート
時給1050
年収130万円以内
週5/5h

④軽作業派遣
時給1100
年収200万超
週5/8h

なかなか決められない理由としては、
前職で事務をしていたのですが、今回軽作業の仕事を挟んでしまうと今後事務の面接を受けた際にアドバンテージにならなくなってしまうのではないかと思っています。なので今後のために今回も事務職を選択しておくべきかと悩んでいます。
そして、夫が週一しか家におらず全ての事を私がやらなければならないのでフルタイムで働くのは辛いのでは？と悩んでいますが経験の無いことなのでピンときません…。
最後に、今までフルタイムでしか働いたことがなく扶養内等で得する損するがいまいちわかりません。調べてはいるのですが、扶養内で働いて130万円手元に入れるか、200万円弱で諸々引かれるのか…頭がこんがらがっています。

収入はあればあるだけ嬉しいのですが、最低ラインとして月10万円ほしいところです。
個人的な意見で構いませんので理由も添えて教えていただけると嬉しいです。

Answer 1

わー同じです！私のことかと思いました笑

以下、長くてすみません。

8月までに私も決めなければならずこの前決めました。

前職事務です。
過去フルタイムしかやったことありません。夫は土日も仕事です(地方公務員)

下の子9ヶ月、上の子5歳です。希望はフルタイムでしたが保育園と幼稚園2箇所別々なのでフルタイムは断念しました。 子供一人ならフルでもいけるかと。私はなんとか大丈夫でした。

土日祝お休みが欲しかったので土日祝の休みが多い工場に目をつけ、事務のパート(生産管理等)やってみようと思い2箇所受け採用頂きました。
でもギリギリになってやっぱ工場は違うなと辞退しました。あと工場の服装も自分が着るとなると違和感ありすぎて無理だなと思いました。

結局事務のパート週5/5(9時～16時)にしました。
厚生年金をかけたかったので扶養外です。手元には残りませんが何かあったときの傷病手当など社会保険のメリットはあると思います。
また将来少しでも年金が欲しいので手取りが低くても割りきりました(月齢が小さい子がいるのに採用してもらってありがたい)

うちの場合、下の子が2歳児さん(2～3歳)になる時に上の子が小学生になるので1年間保育料が全額負担になります(半額補助がなくなる)そのため稼ぎすぎるのも恐ろしく、派遣も考えましたがやめときました。

あの…軽作業は本当にやりたいですか？
前職が事務なのに無理してませんか？

なんだか自分が相談しているようで回答に長くなってしまいました。

私なら2に行きます！ただし残業が少ない場合に限ります。

Answer 2

軽作業
子持ちなら迷惑かけることくらいわかってるでしょ？
事務は若い子に任せなよ

Answer 3

事務に1票。
仕事の出来次第では今後の道が開けるし、年を取ってからでも続けられるから。