社会人3年目です。

Question

社会人3年目です。営業志望でメーカーに入社しましたが、現場の人手不足もあって生産現場での仕事をしています。

向いていないと感じますし、苦痛です。

会社はそれぞれの役割があって成り立っているので、自分の思う仕事が出来ないからといってすぐに辞めるのは、身勝手で社会人として駄目だと思います。

なので、今まで頑張ってきました。

しかしながら、一向に営業に配属される気配もありません。

自分の気持ちとして、3年は我慢して頑張りますが、それでも希望の部署に回してもらえず、
ずっと生産現場で生産管理の仕事をさせられるなら、転職しようと思っています。

これはもう、決めていることで気持ちとしては固いです。
すぐに投げ出すのは嫌ですが、ずっと嫌な仕事を続けるのは不幸な人生しか見えないので、はっきりと決めていることです。

そこで質問なのですが、この意思を会社側に伝えた方が有利になると思いますか？

ちなみに、最も望んでいるのは今の会社で希望の仕事をすることです。

会社が私のことを評価してくれている場合、希望の部署に異動させてくれたりする可能性が高まるでしょうか？

それとも、グッとこらえて黙って今の仕事をこなしておくのが良いでしょうか？

ご意見を下さい。

Answer 1

異動の意思確認がないなら、上に相談するしかないです。
相談してないなら、まずは相談からです。
異動願いを出しても全然ならば、人事に話もっていくしかないかも。