仕事の人間関係に悩んでます。 私の返事を逆の意味に捉える人がいて参ってます。 例えば、新しい仕事を教えてもらう時、手…

Question

仕事の人間関係に悩んでます。
私の返事を逆の意味に捉える人がいて参ってます。
例えば、新しい仕事を教えてもらう時、手袋を履いたり準備がまだ出来ていなくて、出来たので、準備が出来ましたという意味で、はい大丈夫です、と言ったら、もう教えてもらわなくていい、の否定の意味に捉えられてしまい、私の方が年上なんだからふざけるな、とまで言われました。
すべてがこんな感じなんです。
私の言葉の言い方も良くないんでしょうけど、何を言ってもこんな調子なので、何も言えなくなってしまいます。
今は仕事を辞めたいです。
うつ病のような症状も出てきています。
どうしたらいいのか助けて下さい。

Answer 1

そう言うタイプの方とお仕事されるのは、本当にしんどいですね。
その方の上司に当たる方に相談されるのが1番早い解決法だとおもいます。
相談される場合、今まであった出来事を具体的言うことが大切です。
モラハラ発言などあれば、状況や時間などメモしてください。
うつ病のような症状がおありとのこと、診断書も取られたら良いかと思います。
私の夫の会社の人の話ですが、上司からの言葉や態度でうつ病を発症されました。数ヶ月かおやすみされましたか、会社は、配置がえなどの対応をし、その方は今も同じ会社で働いておられます。
うつが、深刻化する前に相談されることが大切かと思います。

Answer 2

だったら、心の声も口に出せば良いと思いますよ。

超能力者じゃないんだから、と言う意味で、と思った、のつもりだった。
だけじゃあ通じませんよ。

Answer 3

あなたの上司に相談してみたらいかがですか。
あなたが教育係なら、あの人は私と合わないようなので、教育係をやめさせて下さいとお願いしましょう。

Answer 4

職場のほかの人に相談しては？

ふざけるな＝了解 程度に考えてみる？

仕事を教えてもらわなければ
判りません、とはっきり言わなければ
何も始まらないかも知れない。
とりあえず、その状況を見ている人は
嫌がらせをされて可哀想に、と思っていることでしょう。