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フリーターWワークの社会保険加入について【やや長文です】 現在2つの会社でアルバイトをしています。 A社…

フリーターWワークの社会保険加入について【やや長文です】 現在2つの会社でアルバイトをしています。 A社→週3~4日で月に90~100時間勤務 こちらで現在社会保険加入しております。B社→週に4~5日で月に80~90時間勤務 こちらも社会保険の加入条件を満たしています B社はファミレスなのですが、店長より社会保険に入らないと 週20時間以下になる、社会保険に加入してほしいといわれました。 ただし、A社の社会保険から外れてしまうと所得がかなり下がってしまうので 抜けるわけにはいかず、かといってB社も勤務時間を減らすことができず… この場合、今の労働状況を守れる案はないでしょうか? 自分で調べていたところ【被保険者所属選択・二以上事業所選択届】というものを 提出したらいいとあったのですが、それを提出して両方で加入することは 可能なのでしょうか?詳しい方お答えいただけると幸いです。 どうぞよろしくお願いいたします。

補足

現状 A社→週3~4日で月に90~100時間勤務 こちらで現在社会保険加入しております。 B社→週に4~5日で月に80~90時間勤務 こちらも社会保険の加入条件を満たしています A社・B社ともに、社会保険に加入しないと 週20時間未満での勤務となる。とのことです。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    ダブルワークをされている方で両方とも社会保険の加入要件を満たす場合があります。 この場合でも両方で社会保険に重複加入することはできず、一般的には主たる給料をもらう方で社会保険の適用を受けることになります。その際に提出するのが【被保険者所属選択・二以上事業所選択届】というものです。 これはダブルで加入するというものではなく、どちらかを選択するためのものです。 ダブルワークを禁止しているのならダブルワークをしている時点で問題ですが、ダブルワークを可としているのなら場合によってはご質問のようなケースが発生します。それを社会保険に加入しなければ勤務時間を減らすなどという不当なことを言うのはおかしいですね。 発言者がファミレスの店長とのことですが、店長クラスだと社会保険等に対する規約とかに詳しくない人が多いです。できればファミレスの本部等に問い合わせてみるのが良いでしょう。 >A社の社会保険から外れてしまうと所得がかなり下がってしまうので 抜けるわけにはいかず、 A社は社会保険から外れると時間を減らすとか言われているわけではないのですよね? それならばファミレスの方で社会保険に加入してA社は社会保険だけ外し、今まで通り働けば良いのでは?と思います。

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