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アルバイトかけもち、申告が必要か?

アルバイトかけもち、申告が必要か?現在週4日、保険適応でアルバイトをしています。 月に何日かかけもちのアルバイトをしようと思うのですが、こちらの収入はどこかに申告する必要があるのでしょうか?金額は時給1200円ほどで1日7時間、週に一日ほどです。 週4日で働いている会社にも申告の必要がありますか? 知識不足ですみません、ご回答よろしくお願いします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    気をつける点は3つです。 ・そもそも掛け持ち禁止の勤務先ではないか。 ・18歳未満なら1日8時間、週40時間を超える労働はできないから、かけもちで両方合算してそうなるなら不可。18歳以上であれば8時間超えた分は割増賃金の対象です。例えば同じ日にA社で6時間、B社で7時間働く場合、合計13時間になります。後半のB社のうち2時間は通常時給。残り5時間は割増賃金。B社からしたら「なんでウチは7時間なのに割増賃金はらわなあかんの?」ってなるから禁止している会社もあります。 ・年末調整は1社メインの方しかできないので、もう1社の収入分は確定申告が必要。 これらを考えて申告の必要があるか考えて下さい。

  • 8時間/日、40時間/週を超えるなら、両方の会社が労基法違反になる可能性があるんで、両方の会社に申告が必要…。

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