採用場所にもよりますし、キャリア、キャリア以外でも差があります。また、勤務の部署によっても手当が変わってきます。 また、公務員なので、毎年少しずつ基本給も上がりますが、階級が変わらなければ、いずれ頭うちにはなります。 階級が下から二番目とのことですが、700はありえます。 30代であっても、部署によっては同じくらいの方もいれば、階級が上で、同様の金額、それ以上の方もいらっしゃいます。まちまちですね。
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当直手当や時間外手当などついたら妥当です。 40代で警部や警部補で休みなく働いてたら四桁近くいきますから、同期生の中で飛び抜けて高くもないでしょう。 警察官の基本給はそこまで高くはありません。 当直なし残業なしなら40代でも500~600万ぐらいです。 当直や残業をしてつく手当てにより年収を押し上げてます。 でも当直は1回で3日間働いたくらいの疲労になるし、危険な現場や不衛生で目を覆いたくなるような現場に出て仕事したり、犯罪者相手にしたりとなかなか大変です。つまりそれだけ稼ぐにあたり、収入以上の負担を負ってるわけです。 時間外や休日出勤も申告した全てにはつかないからサビ残・出勤当たり前の世界です。だからその年収が果たして適正かというとそうでもなかったりします。 あと仕事柄の支出もよくあります。やたらある入校の度に数万から100万ぐらいの支出があるし、地方なら引っ越しが頻繁で全額は会社からでないから半分以上は費用は自腹だし、何かと仕事関係に自腹切ることが良くあります。
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比較的死と隣合わせなお仕事+夜勤のあるお仕事で40代(順当にいけば課長や役職つく年齢)ならそれくらいあってもおかしくはないかと思います。
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