2018年2月に出産をした者です。 保育園入園、育休延長について質問します。 一年間育休を取り職場復帰の予定です…

Question

2018年2月に出産をした者です。
保育園入園、育休延長について質問します。

一年間育休を取り職場復帰の予定です。職場は保育園に入れない場合は2年まで延長可能です。
もしも一年後の2月に保育園に入れない場合は、その時に貰った保育所入所不承諾通知書で延長可能でしょうか？
4月入園も申請し、不可になった場合に延長可能なんでしょうか？

アホな事聞いてすいません。早生まれだと途中入園厳しいと聞いていますが、私自身は育休延長でも良いかなと思っていて絶対保育園に入りたいというわけではありません。

申し訳ありませんが、批判等の回答は受け付けておりません。
よろしくお願いしますm(_ _)m

Answer 1

2月生まれの子供がいて育休延長しました。
1歳になる誕生月の2月1日入所で申し込み、1月下旬に不承諾通知が届きそれで育休と給付金を半年延長申請しました。（給付金の延長は半年ごとです）
冬に申し込んでいた4月入所も2月に不承諾通知が来ましたが、すでに延長済なのでそれで何かすることはなし。
会社の育休を2年まで延長していた場合、給付金の延長にはまた8月入所の不承諾通知が必要ですよ。
2月の延長後に4月入所ができた場合は、4月か5月の復帰（自治体の期限と会社との話し合いによる）で育休終了となりますが、復帰日の前日までは給付金はもらえます。

2月生まれは本当に保育所入りづらいですね。
半年延長したところで待機児童がいるような地域は夏でも入れる望みは薄いし。
2年いっぱいまで取ったところで入れないし、さてどうしようとなりますよ。
私の時はまだ給付金が1年半までしか出なかったので、4月も入れず結局夏から認可外に入れて復帰しました。

Answer 2

まずは一年後の2月の時点で貰ったもので育休を延長。その後は毎月申し込みを続け、万が一途中で入れたら育休終了だと思います。私も3月生まれの息子は翌年3月の時点で延長して翌月4月で入園が決まってのでそこで終了しました。
4月に入れなくても2歳になる再来年の2月まではお休みできるかと思いますが2歳の誕生日過ぎても保育園が決まっていないと仕事復帰に支障がでます。4月入園まで祖父母に見てもらうか預け保育で繋ぐか、そういった問題もありますし、4月に確実に入れるとは限らないので気をつけてください。確かそんな流れだったとうろ覚えですので、市役所や職場に一度相談して聞くのが正確です。入れない時代で困っている方もいますが、お気持ちはそれぞれです^ ^
育児頑張ってください！