とあるインフォメーションスタッフの求人に応募しようと思っているのですが、立ち仕事が苦手です。

Question

とあるインフォメーションスタッフの求人に応募しようと思っているのですが、立ち仕事が苦手です。ですが面接の時点で立ち仕事かどうかを確認することは失礼でしょうか？？

Answer 1

デパートのインフォメーションを５年間してきたものです。

面接時に気になる事は何でも聞いた方が良いと思います。失礼には当たらないと思います。
むしろ「おっ、積極的だなぁ」と思われるのではないでしょうか。

採用する側も、しっかり続けられる方を採用したいと思うので、採用してから「イメージと違ったので」や「立ちっぱで辛くて」と辞められてしまうのはとても残念なので、
向こう(採用する側)も、実際はこんな職場ですよ～といった説明はあるかとは思います。

ここからは完全に余談(経験談)です。
(立ち仕事だった場合は受けるのを辞めるのであれば、スルーして下さいね。ご参考まで。)

私は実働7時間30分のインフォメーションで、イスもなく、常にお客様から見えるカウンターで基本は立ちっぱでした。
入社して初めの一月位は足が痛くて痛くて、先輩達は何で平気な顔してるんだろう。凄いな～と思ってました。
が、一月もすれば慣れます。(痛みに慣れるという意味ではなく、ある程度鍛えられた？感じです)
あとはバックヤードでの雑務も実は何だかんだあるので、足が疲れた時はちょこっと裏に行っては足首を回したり、一息ついてみたり。
「立ち仕事」は慣れますが、それ以外の大変さと遣り甲斐の方が勝ると思います。