解決済み
長文失礼します。ご意見 ご鞭撻お願いいたします。 小さな会社を経営しております。 昨年 少し離れた町に支店を出しました。 そこに責任者を置いたのですが 勤務中の飲酒や仕事のクレーム 本社からの指導無視 同職員からのクレーム 職場に子供を連れてきて(一歳未満)あやしながらデスクワーク また 職員に面倒を見させるなどなど暴挙が止まりませんでした。 私も社長として 何度も注意してきました。 時には 優しく諭し 時には叱り 時には 私が支店へ行き仕事をすることで気付いてくれるように努力しました。 しかし 少し前に 勤務日に会社の車で 友人二人と3人で 朝から日付けが変わるまで 飲みに行ったようで 連絡もとれず 電源まで切られる始末でした。 我慢ならず 他の職員に これくらいしないとあの人は気づかないと説明し 事務所の物品を仕事に支障のない程度に壊したり 机を蹴り飛ばしたように見せかけて 手で倒したりしました。他の職員は 怯えることもなく 冷静に見てくれており これくらいでいいかななど話しながら 私が本気で怒っていますと伝えておいてほしいと話し 帰宅しました。 翌日 早朝に警察から連絡があり その責任者が 私のことを麻薬中毒者だの嫁を誘拐しただの あらぬこと言って 事務所でビールを三本飲みながら警察官に訴えていたそうです。私は それで事情聴取されましたが 状況を説明し すぐ終わりました。 酔いが覚めない その責任者から 電話やメールで誹謗中傷が止まらず 私の方から 警察に止めさせて下さいとお願いの電話をしたのですが 担当の警察官の方に「あなたは 犯人なんだから!被疑者なんですよ?こちらから連絡するまで 警察に連絡してこないで下さい」と言われました。 弁護士にも相談しましたが 私の罪については 苦笑いだけで 特に罪名もないとのことでした。 その責任者とも きちんと話し合い 和解した上で 退職となりました。 未だに 警察から連絡はなく 担当の警察官の口調や犯人なんだからと言われたことや 警察に連絡してこないでと言われたことが 我慢ならず 毎日 どうすればいいか悩んでいます。警察官との会話は 録音機能で証拠として残しています。 私の仕事は 人命に関わることもあるため 警察への連絡が必要なこともあります。 予想外に大きな騒動になったことは反省しております。しかし 私も税金を払っている国民です。 担当の警察官に 警察に連絡してこないで下さいとまで言われる事があるのでしょうか?しかも 他の職員から聞いた話では 県警舐めんなよと言っていたそうです。 犯人なら 早く罪状を示し 検挙してもらいたいくらいです。 今は まだ待つつもりですが 三ヶ月経っても連絡もない場合 署名活動などして 担当の警察官に抗議することなど可能でしょうか? 正直 怒りが収まりません。 みなさんなら どのように対応なさりますか? よろしくお願いいたします。
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仕事上で警察との関係が必要なら波風を立てずに「水に流す」か懇意にしてる警察官に相談するぐらいがいいのではないでしょうか? 波風を立てて警察との関係が不利になるくらいなら、飲み屋で愚痴るぐらいで抑えた方がいいかと思います。
早い段階で解雇していれば、質問者さまのストレスも溜まらず暴挙に出る事もなかったですよね。 警察はメンツ組織ですから質問者さまの方から事を蒸し返しても、いい事は何もないと思いますよ。
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