正社員で営業事務（受発注）が1年ちょっとの経験があれば、「経験者」として考慮してもらえるでしょうか？

Question

正社員で営業事務（受発注）が1年ちょっとの経験があれば、「経験者」として考慮してもらえるでしょうか？今まで販売やホテルフロントやレストランなどで働いていましたが時間的に不規則で体に堪えるので事務正社員で働きたいです。
1年ほど営業事務の経験があります。簿記はできません。10年前のTOEICは650点です。
私は42歳独身女性ですが若い人のほうが事務は有利でしょうか？

Answer 1

採用担当経験者のものです

「1年ほど営業事務の経験があります。」
とありますが、直前の経験でしょうか？

経験を加味する場合
その経験が５年以上とかそれ以上じゃない場合
直近の職経験を重要視します。

１０年前に
「1年ほど営業事務の経験があります。」
といった場合残念ですが
ほぼその経験は加味されないと思います。

ホテルフロントやレストラン経験があり
あなたの接客能力を活かした職場をさがしてみたらいかがでしょう？

時間が不規則で辛い
というならば
営業時間が12：00～20：00くらいの飲食店
とか

狭き門ですが
薬局事務、保険事務所事務、など
年収にこだわらなければ正社員登用している会社は多くあります。

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さがしてもらうと意外と見つかるかもしれません。