東建コーポレーション株式会社という会社について、お尋ねです。少々長くなるかもしれませんが読んで頂ければ幸いです。

Question

東建コーポレーション株式会社という会社について、お尋ねです。少々長くなるかもしれませんが読んで頂ければ幸いです。私は営業の社員として約2週間前に入社しました。
現在、辞めたいと思ってしまっています。
なぜなら日々、首を傾げたくなるような不可解な事が多いからです。私は中途採用として入りました。年齢も30代歳男性と、後がありません。なので仕事が大変だったり残業が他より長いなどは当然耐えきれますが、それらとは違う何かブラックな部分を感じざるを得ません。
簡単に言いますと、とにかく何をやるにも明確な説明が一切ありません。それなのに分かっていて当然のように扱われます。そして全く最初から説明を受けていない事を自分の責任のように怒鳴られます。
毎日がそんな状態です。明日からもまた何を突然に言われどんな怒られ方をするのか…そればかりが不安になります。

前置きが長くなりましたが本題の尋ねたい事は、この会社をこの段階で辞めようとした時すんなり辞めれるものでしょうか？説明してきたような会社なのでまたそれにも圧力をかけられそうな気がします。この会社の離職率が高いのも納得出来ます。入社する前にもっと良く見極めるべきだったと後悔してます。
年齢的にも頑張らないといけない気持ちは強く持ってますがこの会社ではそれ以前に精神を病んでしまいそうな気がしています。
一応、正社員ではありますがまだ入社二週間で試用期間中の身です。辞めれるでしょうか。そして、辞めた場合、これまでの日数を日割り計算した給与は貰えるのでしょうか。

本当に悩んでいます。どなたかアドバイス頂ければ幸いです。

Answer 1

今の気持ちで今後お仕事を続けて行くのは難しいと思いますよ。どうしても仕事というものには相性があると思います。うつ病の様な精神疾患になる前に退職した方がいいと思います。
辞めるならお互いの為に早い方がいいですよ。
給料は当然頂けるはずです。
あなたに合う仕事は他にもありますよ。
ただ、次に仕事を探す時に、お金にこだわるなら仕事が今回の様に仕事がキツいのは当然です。
どこに、何に焦点を置くか？をよく考えてみてはいかがですか？
給料も良くて働きやすい仕事なら誰も辞めないし、しょっちゅう募集してないと思います。
まだ30代、これからの人生の方が長いですよ。

Answer 2

「宅建屋」はそんなものですよ！