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婚約者の転職についてです。 彼はメガバンク勤務32歳で、私も同じ会社に勤めているので彼の仕事についてよくわかっているつ…

婚約者の転職についてです。 彼はメガバンク勤務32歳で、私も同じ会社に勤めているので彼の仕事についてよくわかっているつもりです。 彼は仕事熱心で、今まで実績もたくさんあげ表彰もよくされてます。彼自身もがんばってきたという自負がある中で、同期が一部昇進する中、出来なかった事に納得がいかず、 転職活動をはじめています。 私は彼の実績やがんばりはわかってますが、彼も大きい失敗はしてますし、同期もみんながんばっているので 仕方が無い、先は長いし次がんばればいいのでは?と思うのですが、本人はそういう気持ちにはなれないようです。 仕事に真剣に取り組んできた分だけ納得できないのかもしれませんが、転職を応援したいと思う反面、 半年後に結婚を控え、不安を感じてしまいます。 もちろん、彼も自分が納得できる先に決まらない事には今の会社を辞めないとはいってますが そんなに、いい転職先って見つかるものですか?(もちろん彼の評価次第だとは思いますが・・・) みなさん、彼の転職についてどう思いますか??

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    前向きでいいじゃないですか。 同期を見返してやる!という気持ち、天晴れです。 で、あなたは、何が不安なのでしょうか? 金が入らなくなることですか?社会的地位が低下する可能性があるからですか?? だとしたら、大変失礼な考え方ですね。 彼の魅力は金ですか?メガバンクに勤めているという看板ですか?? だったら、今すぐ婚約破棄したほうがいいね。 札束と結婚しなさい。

  • 第三者が思うには、多分その方は出来なかったことに納得がいかないから転職するのではないと思います。他に理由があると思いますよ。

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