今度、面接を受ける特養の資格手当の内訳について 求人表に、資格手当の項目があって、2000円から25000円と…

Question

今度、面接を受ける特養の資格手当の内訳について

求人表に、資格手当の項目があって、2000円から25000円となっていました。私はケアマネと介護福祉士の資格を持っているのですが、いくらくらい手当がつく思いますか？

こういうお金のことは面接でも聞きづらいので、大体の予想でけっこうですので、
これくらい、というのがわかればお答え願います。

あと、資格手当には、福祉住環境コーディネーターや、認知症ケア専門士、福祉用具相談員の資格に
手当がついているところはありますか？

Answer 1

特養で介護士から始めるのであれば、「基本料金」的な2,000～3,000円のイメージで面接に臨まれるべきだと思います。

ケアマネ資格は、実際にその業務に就いてこそ活かせら評価も得られますが、「実務経験がある」こと自体は採用への決め手になるかどうかの段階どまりで、資格手当への反映は期待すべきではないことと(福祉用具系の資格にしても、同様に)。

ただ、面接の流れで聞けるようなら遠慮せず聞いてみられることです。前回はけんもほろろ的対応だったということですが、求人事情ごとに面接相手の態度も違います。

採る気のない相手そうなら、むしろ何を聞いても収獲と割り切れて「次」への参考にできることです。このＱ＆Ａの場で情報取りなさる以上のナマの事例として。それに質問者さんとしてはケアマネ資格者なのですから、弱気一辺倒でのおそるおそる的姿勢でなくていいはずですし…

…ぐっどらっく★

Answer 2

どの業種かわかりませんが、介護福祉士～看護師と考えて良いのでは？

Answer 3

認知症ケア専門士はグループホーム、福祉住環境コーディネーターと福祉用具専門相談員は福祉用具レンタル事業所であれば、それぞれ手当がつく可能性はあるでしょうけど、微々たるものでしょうね。

手当の項目は分かりません。
その法人によって、考え方が異なると思いますよ。