質問です。 嫁がヤマト運輸の仕分けのパートに行ってるのですが。 働き始めてから３ヶ月、毎月みたいに履歴書持って来いと…

Question

質問です。
嫁がヤマト運輸の仕分けのパートに行ってるのですが。
働き始めてから３ヶ月、毎月みたいに履歴書持って来いと言われて嫁が困惑しています。
バイトからパートになるため。
最初の説明はそうだったんですが、それ以降は意味すら解りません。
今回は２通も持って来いと。
ヤマトに勤めるパートアルバイトの方々はずっとそんな目にあっているのでしょうか？
自分も転職の経験はありますが、同じ職場で何度も履歴書を要求されるなんて聞いた事ないです。
これは当たり前の事なのでしょうか？

Answer 1

アルバイトやパートの方は2カ月契約の1カ月休み但し学生や主婦のパートの人は6カ月契約ですね。毎月履歴書の提出は必要ありませんよ。パート社員の方は3カ月に1回提出だったと思います。パート社員の契約変更の場合は健康診断と面接と簡単な適性試験があります。不明な点があれば勤務先の主管支店のの人事総務課に問い合わせては如何ですか。
週20時間を越える場合は雇用保険や健康保険に加入することになっていたはずですよ。ヤマトは4時間勤務の週4日出勤で抑えています 勤務先はベース勤務ですか？センター勤務ですか？ベース勤務だったらベースの担当者にセンター勤務だったらエリア支店長に聞いてみてください。

Answer 2

ヤマト運輸のベース店で短期アルバイトしています。

短期アルバイトなので2カ月契約で1カ月休みの契約でまた来たければ契約をしに行っていますが、1年に1回だけです。3カ月の間に何回も持って来いと言われたことないです。上司の人に来てみてはどうですか？

Answer 3

ヤマト運輸のアルバイトは2か月間ごとの契約更新なので
そのためだとしても毎月はおかしいと思う。

Answer 4

今高校生です
ヤマトでバイトしてて今月は
してないんですけどまた10月からやる予定です。
本当は6月7月の2ヶ月間だけ
短期でやってて
でもリーダーさん？に
来月はどうする？って聞かれて
結局8月もやったんですけど
その時も写真付きの履歴書
持ってきてって言われました。
私もそん時なんでまた持ってかないとダメなのって思いました。
なんでかは知りませんが
持ってかないと働かせてもらえないらしいです。
嫁さんは3ヶ月間分の手続きしたんですか？それとも1ヶ月間づつ手続きしたんですか？