上司から「職場の人間のアドレスを上司個人の携帯から削除しただろう」と疑われました。

Question

上司から「職場の人間のアドレスを上司個人の携帯から削除しただろう」と疑われました。まったく身に覚えのないことで、やっていませんと否定しても
「いや、だってあなたしかいないもの、携帯を触って操作できる人は」
の一点張り。
私がやった証拠はありますか？と聞いても
「携帯を充電している時間にあなたが（勤務時間中で）いたから間違いない」
と、ものすごくガバガバな答えが返ってきました。

状況は
・事務所の机の上に携帯を充電していた
※事務所にカギはなく、従業員ならだれでも出入りできる
※携帯はロック機能を使っていなかった
・私も上司も同じ時間帯のシフト
※時間をずらして他の従業員も出社してくる
二日後
・上司が自分の携帯から職場関連のアドレスが消えていることを発見

なお、上司と私の仲はさほど良くはないです。
※上司から暴言を受けて距離をおいてました

上司は
私は常識しらずで、勝手に上司の携帯をいじって困らせようとやったのではないか
と妄信していて、かなり私を犯人にしたいようでした。

一応、他の上司に連絡、相談したのですが、
「やっていないのならば堂々としていなさい」
と言われたのですが…。

同じような経験をした方、もしくは知識のある方、
是非、今後仕事を続けていく上での私の立ち振る舞いについてアドバイスをお願いいたします。

Answer 1

総務部に、「ｘｘ上司からのモラハラについて」として、ことの経緯を細かく書いて、このままでは仕事にも影響する旨を記して、提出しましょう。

白黒はっきりつけてもらってくださいね。