初学者用という触れ込みのモノなら、何でも同じだと思いますよ。 社労士試験は法律に関する試験ではありますが、法律”論”の試験ではなく、 理屈もヘッタクレもないただの暗記大会ですので。 教材の差異は殆ど問題にならないかと。 たとえば雇用保険の所定給付日数、 30歳 90 90 120 180 30-35歳 90 180 210 240 35-45歳 90 180 240 270 45-60歳 180 240 270 330 60-65歳 150 180 210 240 この数字を空欄にしておいて、これらの空欄を埋めてね☆というのが社労士試験の【典型的な】出題ですが、コレ、、なんか理屈ってあります? 単に知ってるか知らないか、暗記したのか否か”のみ”が問題なのです。 ゆえに、教材の差異など殆ど問題になるようなものでは無いと私は断言します。
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