職場の上司が休み表を組んでます。最近職場の上司の話し相手をしてくれるパート女性と同じ出勤にしてます。その上司はその女性に…

Question

職場の上司が休み表を組んでます。最近職場の上司の話し相手をしてくれるパート女性と同じ出勤にしてます。その上司はその女性にいつもいじってきたり、頭をたたいたりして絡んできます。今月なんか二週連続で同じ出勤日になってます。もし一緒になるように休み表を組んでたら、女性の方はどう思いますか？

Answer 1

大人は、こうしたことについては、見て見ぬふりをするものです。

あなたに関係ないことです。まあ、それで、あなたのシフトがしわ寄せを食って、まともに休めないとか、不当に給料が下げられたとかしたら、その不利益についてのみ、訂正・改善するよう、直接、上司または、その上の上司に、要求するだけでしょうね。

何もなければ、だれがだれとどうなろうが、またはどう見えようが、関係のないことです。

不用意にこうした内容を漏らすと、プライバシーの侵害とか、人権侵害とか、逆襲を食らうこともあります。

いい大人が、他人の私生活に、口出しするようなことはしないほうがいいですね。

常識とか、道徳とか、倫理観とか言ったって、所詮は、噂話でしょう。笑われますよ。