教えて!しごとの先生
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仕事を辞めたいと考えています。 以前フリーターとして何年か勤務しており そこで友人になった人が先に社員になりまし…

仕事を辞めたいと考えています。 以前フリーターとして何年か勤務しており そこで友人になった人が先に社員になりました。 そして私はフリーターから他の仕事に正社員として雇われましたが、 結局パワハラにあい退職し、 フリーター時代の友人の紹介もあり 以前アルバイトとして務めていた所に正社員として戻りました。 ですが、そこは休みも週に1度、たまに取れない場合もあり 手取りは見込み残業(実労230h~300h)で20万に届かない程度 と厳しいです 更に最近私と同じでフリーターから他へ就職したが 正社員で戻ってきた人がいて(年齢は1つ上) その人から私の1度のミスをボロクソ人格比定すらされる始末です。 正直その人と今後も続けられる気がしてこない点と ボーナスの無い手取りで貯金も出来ず 将来の事を考えると続けられる気がしないです、、、 どうにか紹介してくれたら友人と仲を保ちつつ 綺麗に仕事を辞める方法は無いかと考え始めてしまいました。 出来るのであればその方との関係性を崩さずに辞めたいです。 何卒お力添えをお願い致します。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    大学に行かず(行っても底辺大で)フリーター。 その末路ってこんなもんさ。 もうちょっと、ちゃんとお勉強しとけばよかったね。 底辺仲間の友人を気遣ってマゴマゴしてる間、君はずっと底辺世界のたらいまわし。 そこから抜け出す気はないの? ないなら、口だけで行動できないなら、黙ってそこで働く方が良い。 年を取り、転職回数を重ねるほど、転職条件は悪くなるだけ。 我慢して今のところにしがみついて、年功あげて、お山の大将に近づくのがベター。 井の中の蛙も、極めれば結構幸せなものよ。 ま、底辺のクセに、底からのしあがる我慢も出来ないからフリーターなんだろうがw

  • むしろその人に相談を持ちかけて転職しかないねという結論に誘導すればよいのでは。 相談して、「そのくらいで弱音を吐くな、続けるべきだ」と主張するような人なら関係性を崩さない価値はないでしょ。そういう人とは関係を絶って正解。無視してさっさとやめて良いと思います。

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