服装自由な会社の場合、求められるモノは厳しいですか? (実力・成果主義！)

Question

服装自由な会社の場合、求められるモノは厳しいですか?
(実力・成果主義！)

Answer 1

はじめまして。

他の方の回答にもございますが、服装の自由＝厳しい仕事・会社では決してないと思います。

服装自由の規定は、主に上層のＩＴ企業や、クリエイティブ業など、社員の福利厚生や社内での働きやすさを考慮して定めている場合が多いと思います。（取引先や派遣先等、外回りでお客様にお会いすることが多ければスーツに限りますが、そういった事ではない場合はこの限りではないという意味です）

もちろん、プライベートとは違うので、仕事に適した服装で行くことが望ましいのは言うまでもありません。

どの企業にも共通することですが、例え服装自由でも社会的なマナーと節度を心がけ、成すべき仕事で成果を出すことが重要視されるのだと考えます。

個人的な見解ですが、少しでも参考になれば幸いです。

Answer 2

服装と実力主義は同一ではありません。