私24歳の男です。 今年の春に大学を卒業しました。 そして仕事を始めたのですが、約2ヶ月で辞め、続いて始めた仕事を試…

Question

私24歳の男です。
今年の春に大学を卒業しました。
そして仕事を始めたのですが、約2ヶ月で辞め、続いて始めた仕事を試用期間で辞めさせられました。
これからどうしようか迷っています。人と接する仕事がしたいと思っているのですが、これといってやりたいこともなく
とりあえず、派遣やアルバイトで仕事をしていこうと思っています。
そこで、履歴書を書く際、最初のものを契約社員、次のものを期間限定のアルバイトとしようと思っているのですが、正直に書いたほうがいいのでしょうか。
様々な点からアドバイスお願いいたします。

補足

最初のものを契約社員、次のものを期間限定のアルバイトとして選考を受けたら、契約社員の内定いただいてしまいました。どうしたものでしょう。

Answer 1

難しい質問ですね。
期間限定のアルバイト、と書くのでしたら、それについて質問されたときにうまく答えられるよう用意はしておいた方が良いでしょうね。
試用期間に辞めさせられた、などという必要はないと思いますが、嘘を書くと万が一問い合わせされたときに（といってもそんなことあり得ないとは思いますが）、ボロが出てしまう可能性があるので、あまり細かいことは書かずにつっこまれたら、試用期間があったんですが、相手の条件に合わずに採用されなかった、と正々堂々答えるのも一つの手かもしれない、、とも思うのですが、、どちらが正しいとも言い兼ねますね。