自己分析のやり方 就活 自己分析とはどのようにやるんでしょうか？

Question

自己分析のやり方 就活
自己分析とはどのようにやるんでしょうか？高校の部活動の事から強みを考えようとして少し書いてみたのですが

頑張った事：部活動・・バレー部の知識・経験ゼロでマネージャーとして入部し、長期休みやテスト期間も休みなしだったが選手を支えたいという思いと責任感から部活動を三年間やり通した。
始めたきっかけ：今まで文化部しか経験したことなかったので運動部という新しい分野に挑戦したかった。自分は運動は苦手だったので、マネージャーという形でなら運動部に携われると感じたため。
困難：一緒に入部したバレー経験者のマネージャーの子が突然辞めてしまい自分ひとりになった。経験、知識もなく不安だったし自分もやめたいと思ったが選手を最後まで支えようという気持ちと、後輩のマネージャーにも仕事を自分が引き継がなければいけないという責任感から、三年間続ける事ができた。
↓
仕事を引き継ぐために途中から後輩マネージャーを中心とした部活動をし、自分は指導役にあたった。元々他の部に比べてマネージャーが少ない部活だった為毎年の勧誘にも力を入れた。（マネージャーは女子のイメージが強かったため２パターン勧誘の紙を作って女子でも来やすい印象を与えた）今までは、実際にやって慣れるしかなかった大会の記録係の仕事の動きをマニュアル化し後代へ簡単に引き継いでいけるようにした。

長くなりましたが、こういった感じのエピソードから強みを探し出すものなんでしょうか？？
これだけでは相手には伝わらないでしょうか・・？？就活サイトとか見ると、
常になぜこういった行動を自分がとったのかを掘り下げろと書かれていたので続けた理由やきっかけなどだけ書いてみました。例えばこのエピソードからだとどういった強みが見受けられますか？（見受けられないでしょうか・・・）アドバイスお願いいたします。

Answer 1

自己PRの作り方↓
過去にあった出来事で、これを話す！ってのを決める。
どういうエピソードか簡潔にまとめる。
その中でも自分が何をしたのかをはっきりする。(たとえば、後輩の指導役・仕事のマニュアル化など)
そのストーリーの中に反映されている自分の性格を言葉にする。
その行動や結果から、自分に何ができるのか・何が得意かを言葉にする。
その能力や得意をどう仕事に反映できるか考え、言葉にする。

こんな感じですかね。
自己PRは、相手があなたがその会社で働いてるイメージができるかどうかです。
あなたがどんな経験をしてきたか、どんな感想を持ったかはさほど重要ではありません。
能力や得意なことの裏付けとして話して欲しいだけです。
(そこを理解しておらず、自慢話をする人が多い)

以上を踏まえてあなたの文章を見ると、やはり「なにをしてきたか」しか言えてません。
(バレー部のマネージャー頑張りました、としか。)

あなたは、何が得意ですか？(より効率的に皆が動けるように、作業に優先順位をつけて相手に伝えられるとか)
何ができますか？
どういう性格ですか？
企業が何を知りたいか、そこをもう少し押さえればとても良い文章になるかと思います。

この話から連想できたのは、1人になっても諦めないで改善策を考えたりできるので、根性と責任感、リーダーシップがあると感じました。
ストーリーはとてもわかりやすいです。
頑張って下さいね！