心理学部に進学しましたが会社員になろうと思っています。会社員になる上で、認定心理士の資格を取っていると何か就職に役立つで…

Question

心理学部に進学しましたが会社員になろうと思っています。会社員になる上で、認定心理士の資格を取っていると何か就職に役立つでしょうか。現在履修を考え中で、認定心理士を取るかどうかで迷っています。どなたか回答お願いします。

Answer 1

心理学部で心理学を専攻しているなら、別にいらないんじゃないでしょうか。
授業を履修して単位を取得した上で、お金を払えば取れるような資格ですからねぇ。
心理学専攻以外なら、これだけ心理学系の単位を取りましたってことを示す意味はあるけど、心理学専攻なら単位を取っていて当たり前だし。

認定心理士の資格が何なのか分かっている、心理業界に詳しかったり重視している人には、その程度の資格だってばれてしまうし、どんなものか分からなくて、心理学関係に興味の無い人には、アピールしても意味が無いしなので。

でも、そもそも普通に心理学部で、必修や準必修の授業を取っていけば、条件は満たしませんか？

Answer 2

認定心理士は履歴書に書くのも恥ずかしいレベルのものです。
役に立つどころかマイナス評価になりかねないので、取得するのは自由ですが、周りには隠す方が無難です。

Answer 3

☆「認定心理士」というのは、

「大学や短大で、心理学に関する基礎的なことを、1通り学習した」

・・・ということを証明する資格です。

→ですから、
心理学科を卒業した人であれば、
全員持っていてもおかしくない資格です。

→なので、一般企業の就職面接で、
「私、認定心理士の資格、持ってます！」って、自慢げに言っても、

（例）
面接官「認定心理士？何それ？
そんな資格、あんの？」

・・・といった感じで、

結局、

「資格がとれたーーー！やったーーー！！！」という、

自己満足だけで、全て終わってしまいますが・・・。

Answer 4

会社員って幅が広すぎるな
認定心理士関連なら役に立つだろうしそうでないなら役に立たん