解決済み
インターンシップの証明について質問です。(企業側) すごく小さな会社なのですが、学生さんが仕事のお手伝いを長期間がんばってくれました。そのお礼に、インターンシップの証明を出してあげたいと思っています。 ここで質問なのですが、 インターンシップの証明は、会社であればどの会社でも自由にインターンシップの証明を出していいのでしょうか? 疑問に思っているのは、そこに法律や規則が絡んできたり、なにかインターンシップを受け入れることができる組織に登録している会社ではないと、インターンシップの証明を出してはいけない、といったことはないか不安に思いました。 法に触れてしまってはもともこもないので。 つまり、会社がインターンシップの証明を出すことに、法律や規則という制約があるのか、又は証明を発行することが許可されている会社、だめな会社があるのか、という質問でした。 よろしくお願い致します。
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インターンが大学の「単位」になる大学があるみたいです。 愚息が院1のとき2週間インターンに行ってましたが、そこで知り合った学生がそのようなことを言っていた、と。 ですから、このような学生には企業側から、名称はわかりませんが所定のインターンを行った証明を出していると思いますね。往復旅費(飛行機であっても正規料金)ホテル、一日の食費補助で2000円支給、という結構な経費を企業側はかけて、これを20名採用していたとのことで、公募以外の大学経由の学生のほうが多く、これが「単位組」ではないかと思われます。 ただ、インターンの証明といいましても、そういうケースぐらいしか使い様もないというのが現実でありまして、もしその学生が貰ったら、とても嬉しく感じるとは思いますが、「お礼」になるかどうかはわかりませんね。 それほど遠くない場所でしたら、会社の行事(飲み会とか)にご招待するなどして、その場で一つの「顕彰」を行ったらいかがでしょうか。これから社会に出ていく学生にもおおきな励みになると思います。
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